Leia aqui para saber mais das oportunidades:

Quer saber quais vagas estão abertas? Clique abaixo:

https://boards.greenhouse.io/cora

Quais são nossos benefícios?

Aqui estão todos os nossos benefícios para você consultar:

• Benefícios flexíveis no cartão Flash;
• Plano de Saúde e Odontológico Bradesco;
• R$5.000 por ano para educação (cursos, aulas particulares de inglês ou espanhol, livros, etc);
• Licença maternidade e paternidade estendidas (clique aqui para saber mais. sobre a nossa Presença Parental);
• Gympass e Zenklub;
• Estrutura para home office: fornecimento de equipamento completo (notebook com suporte, monitor extra, teclado e mouse), possibilidade de compra de cadeira, escrivaninha e apoio para pé, além de auxílio mensal para upgrade da internet;
• Trabalho híbrido (ficaremos totalmente remotos até a vacina, mas, em 2022, pretendemos ter 1 semana por mês presencial e as outras 3 livres).

Clicando nos links, você consegue saber mais de cada um dos benefícios. E ah, lembrando que nossa contratação é no regime CLT!

Quais são as etapas do nosso processo processo?

Abaixo, colocamos uma descrição das etapas e queríamos aproveitar para fazer alguns alinhamentos:

• Sabemos que nosso processo pode ser longo ou exigente, mas esperamos que a gente consiga te mostrar, ao final de cada etapa, o porquê disso. Buscamos sempre garantir uma união perfeita entre a pessoa e a Cora e, por isso, fazemos tudo com muita atenção, cuidado e carinho.

• Por isso, muitas vezes seu processo pode até nem seguir uma ordem predefinida. Isso sempre pensando em garantir a melhor experiência para você, OK? Além disso, a gente sempre dá feedbacks e também adoraria receber feedbacks de quem participa.

• Se a gente demorar mais do que você gostaria, seja para avançar ou para dar o feedback, pode sempre entrar em contato com a pessoa recrutadora que estiver cuidando do seu processo que ela vai te atualizar.

  Nossas etapas

  Cora e Diversidade & Inclusão:

  Na Cora, acreditamos que as empresas possuem uma responsabilidade social gigantesca em deixar o mundo um pouco melhor do que encontramos. Isso passa por diversas temáticas (como oferecer uma remuneração justa, desenvolvimento pessoal e profissional para as pessoas e um ambiente acolhedor e humanizado). Além disso, também sabemos que a sociedade mundial e brasileira ainda tem um longo caminho a percorrer quando o assunto é Diversidade & Inclusão. Por isso, essa temática é central na Cora e nada mais justo do que compartilhar um pouquinho sobre o que acreditamos e o que estamos fazendo.

  • Aqui você confere como nossa parceria com a Integra, consultoria de Diversidade & Inclusão, começou.
  • Aqui você confere tudo que fizemos durante o mês do Orgulho LGBTQIA+.

Leia aqui para saber mais sobre a gente:

https://www.youtube.com/watch?v=8OUuIz1IEuE

A Cora tem um sonho: queremos mudar o país. Sabemos que empreendedorismo é, sobretudo, uma via de desenvolvimento econômico. Empreender gera riqueza, renda e emprego. Por isso, não convém delegar responsabilidades e esperar sentados. Nossa fintech de menos de dois anos já causa um impacto importante para cada cliente e pessoa que cruza nosso caminho. Queremos simplificar a vida de quem empreende e, para isso, precisamos do time certo para errar, corrigir e acertar junto com a gente.

Acreditamos que nenhum padeiro abre uma padaria porque gosta de fazer gestão financeira. Que o padeiro se dedique a fazer pão, ao invés de passar horas resolvendo burocracias em agências bancárias para destravar sua operação. Queremos libertar as pessoas empreendedoras para que elas ajudem o Brasil a avançar.

Esta é uma missão que colocamos em prática todos os dias. Enfrentamos toda a papelada, demora e taxas abusivas para deixar a escolha de empreender muito mais leve. Pequenas e médias empresas representam 67% do PIB per capta do Brasil e precisam urgentemente ter o mesmo suporte que os grandes negócios conseguem ter.

Afinal, se fizermos com que essas pessoas empreendedoras cresçam 5% ao ano, em 10 anos aumentaremos o PIB per capta do Brasil de US$ 15k para US$ 21k. Essa é a nossa meta.

Veja mais:

Nossos valores